培养器中培养出来的肌肉，慢慢地，从豌豆大小，已经变为土豆大小。
唐顺和所有研究员几乎二十四小时住在实验室，他们要见证医学史上激动人心的时刻。
实验室原来改造的时候，已经预留比较宽敞的休息室，在休息室里打上地铺，足够让唐顺和研究员一起过夜。
即使是半夜，有时候唐顺也会醒来，他要看看培养器中的“肌肉”有没有发生什么变化，这种对工作全身心的投入，让唐顺疏远了那十几个日本女友，唐老师已经很多天没有打开微信与女友们聊天。
这只是唐顺的无心之作，但是对那些女友来说，却是沉重的打击，敏感多疑的日本女友开始怀疑唐顺是不是要抛弃她们，所以人人自危。
如果唐顺再不回微信，女友们很可能会组团来到中国寻夫。
可是此时的唐顺，已经将一切抛诸脑后，他的精力完全投入到实验中，时时刻刻脑子里想的是实验。
杨平给他的实验室方案完全是利用现有的设备来完成，这是第一次实验，只能使用目前现有的或者市面上可以买到的仪器设备，以后重复实验的时候，必须要有适合这种实验的特定设备和仪器。
而且第一次实验只考虑如何实现目标，对其它问题暂时没有过多考虑，这些工作自然落到唐顺的肩上。
唐顺要思考的东西其实很多，比如培养器如何改进，实验用人工心肺机什么介入，如何连接肌肉的血管，甚至人工心肺机如何设计，肌肉培养体积的精确控制，肌肉被培养出来后肌力如何用人工方法刺激训练，神经如何刺激成熟等等。
从几十个标本的结构分析确定，这块培育出来的肌肉，不仅肌纤维的组合方式与人体正常肌肉无异，而且里面可以培养出血管与神经。
这说明即使离开人体，脱离胚胎体系，干细胞依然可以单独发育成一个局部的器官，而控制细胞构建器官的基因片段有自己的精确使命，比如现在杨平发现的这个片段，它只控制细胞搭建出一块单独的简单肌肉，中间是肌腹，两头是肌腱，里面分布着血管和神经。
几十个成功的标本都是这种简单的肌肉，如果要培养多个肌腹或者多头肌，自然还需要进一步研究。
经过测试，目前培养出来的肌肉肌力较弱，但是如果能够针对性地进行肌力训练，它完全可以达到移植部位的需求。
设计设备仪器，对杨平来说是弱项，因为他所有知识储备以医学为主。
所以杨平画的设备仪器的图纸只是画出一个大概，细节方面没办法设计出来，所以，图纸的作用只是告诉锐行的工程师自己究竟想要什么样的设备，剩下的工作由锐行的工程师去完成。
杨平平时也不怎么来锐行公司，这次为了实验设备特意来到锐行公司。
黄总早已不是以前的那个卖器械的小经理，而是最大的国产医疗器械研发与生产厂商-——锐行集团的老总。
现在的锐行发展速度非常快，公司的骨科耗材品牌在国内同行的支持下已经占据大量市场，北方有梁教授支持，南方有苏教授，而西部有华西傅山城教授，魔都有洪志刚教授，在这些教授的支持下，锐行的产品与巨头不相上下，甚至已经出现赶超的势头。
锐行没让大家失望，市场占有率上来后，获取大量资金，然后产品迭代非常快，一代比一代好用，比起进口耗材一点也不逊色，而且有些产品已经超过进口产品。
趁着这个机会，黄佳才也果断出手，收购国内几家还算不错的厂家，将整个产品线的木桶补齐。
各种医用耗材补齐后，黄佳才就开始向高新尖的技术进军，比如医用材料，生物3D打印机、人工心脏等等。
锐行能够发展这么快，不仅因为国内医疗界的大佬集体支持，还因为背后站着好几个金主。
也就是说，不缺市场，不缺资金。
背后的金主，包括巨无霸安宁集团、东南亚财团郭氏集团、土豪玩家鑫昌矿业，这个鑫昌矿业势头发展很猛，据说按这个金矿的开采速度，一年可以进账几百亿，而且开采十几年完全没问题。
为了帮助昌鑫矿业开发这种大型矿山，据说安宁集团和郭氏集团也入股支持，可以说，这几家相互帮衬，强强联手。
老王也是从煤老板变成金老板，土豪的层次更上一层楼。
“教授！”
黄佳才毕恭毕敬地站在大门口等，杨平的车一停好，黄佳才立刻跑去打开车门。
“不用这么客气，你带我随便看看就行。”
杨平有点不适应这种场景。
其实黄佳才已经做得很低调，要是按照其他公司的排场，黄佳才怎么可能一个人站在这里迎接，而应该是率领整个公司的高层站在大门口热烈欢迎，红地毯从大门口停车的地方一直铺到公司大厅。
“请！”
在黄佳才的带领下，杨平参观了锐行的研究所和实验室，生物3D打印机第一代样机已经生产出来，因为这是逆向工程技术的成果，所以并不是很出色。
不过第二代产品已经快研究完成，在原有产品上有很多改进，甚至使用了一些创新技术。
而在计划中的第三代产品，预计可以实现无支架打印，既往所有生物3D打印必须依赖支架来维持器官的形态，区别只是支架的材料不同而已。
无支架打印技术才是真正的生物打印，它不仅可以将细胞作为材料打印出目标器官的形态，还可以打印出细胞与细胞之间的连接，真正从微结构模拟真实器官，不再是依葫芦画瓢的水平。
如果第三代产品全部实现功能，可以打印出皮肤、软骨、肌腱、韧带等这些简单结构的器官。
参观完研究所和实验室，黄佳才带着杨平参观公司食堂、宿舍、娱乐活动中心等等，最后回到他的办公室。
当然，锐行的员工根本不知道杨平才是真正的老板，他们一直以为黄佳才是老板，所以大家很是好奇，这个年轻人究竟什么来头，怎么让老板毕恭毕敬地陪着。
“教授，你看，我们在全国已经建立三大研发中心，下一步我们准确到欧洲和北美建立研发中心，利用当地人才为我们服务，在骨科耗材领域我们已经牢牢站稳市场份额，其他专科的耗材我们陆续进入市场，整个耗材产品，我们已经全面铺开，包括外科缝线。目前我们得重点实验室有三个——生物3D打印技术、医用材料、人工器官，第四个实验室，生物芯片实验室正在筹建中，目前有很多家投资公司在找我，希望可以投资，推动我们上市，我已经拒绝，不仅是现在，而且将来，我都没有上市打算，只有这样我们才可以牢牢地将公司掌控在自己手里。”
黄佳才踌躇满志，指着办公室上的一副地图向杨平介绍。
“非常好！”
杨平此时除了说“非常好”，好像也找不到什么好词语，对于商业上的东西，他几乎是一片空白，也也没有兴趣。
“干细胞实验室需要的专用设备，唐博士已经将资料发过来，我们抓紧时间在开发。”
陪同一起的黄佳慧说。
“这些你们与唐博士保持沟通就行，生物3D打印机技术一定要作为重点研发，它在生物领域，以后就像光刻机一样重要，一定要走在前面。”杨平吩咐道。
“教授，我们的生物3D打印实验室，研发团队已经扩充到两千多人，我们正在欧洲和北美建立分支研发机构。”
黄佳才知道这是公司的战略重点，至于耗材只是只现金牛，与国际巨头真正较量是这些未来型技术，这些技术一旦落后于人，以后靠补课几乎不可能。
“要不要把陈智叫过来？”黄佳慧提议，陈智是锐行的首席工程师。
杨平摇摇头：“我们坐下来喝杯茶就行，他那么忙，叫他过来做什么。”
杨平知道，陈智这种技术狂人最讨厌各种应酬，让他自由自在是最重要的。
——
301的乔政委这次是单独亲自上门，陪同的人员只有一人，是省厅一位副厅长，也是夏院长的熟人。
来者不善，这又是变着什么法子来挖人。
夏院长脑子飞快地转动，思考怎么应付这位乔政委，听说这位乔政委是搞政工的高手，这种人最难应对。
“夏院长，您好您好，今天终于见到您了。”
“乔政委，欢迎欢迎。”
在省厅明厅长的引荐下，大家坐下来，慢慢聊，虽然来访的只有两个人，但是这种份量的访客，夏院长不得不抽空专门应对。
“三博医院真是人才济济呀，我刚刚路过时发现有一栋楼集合了好几个研究所，心血管外科、脑科、脊柱外科-——一家医院能有几家研究所，全国罕见，三博医院真实一日千里。”乔政委笑道。
夏院长谦虚地说：“比起伱们医院，我们只是小医院，舒张声势罢了，像我们这种医院现在不大不小，非常难受，说是省级医院吧，也没有什么资源，留不住人，不像你们大医院，人才济济，我们能够留住现有人才，让几千职工吃饱饭就不错，也不求什么一日千里。”
想挖我的人，这不是以大欺小吗？还让不让我们过日子了？
“夏院长，太谦虚，其实我们日子也不好过，上级下压的任务重，很多任务是必须要完成。”乔政委用拉家常的语气。
“夏院长，这次乔政委过来有一个专门的任务——”
寒暄几句，卫生厅的明厅长开始说话，引入正题。
夏院长已经做好心里准备，这是他们第几次来，夏院长已经记不清楚，反正一拨又一拨，来了几次，每次来换着花样，但是目的只有一个-——挖人！
杨平自己不愿意走，你们谁也没办法，总不能把人绑走吧？
夏院长心里有底，所以也不慌，以不变应万变。
“我这次来-——”
乔政委说。
“我这次是来是给杨教授送奖状和奖品，杨教授帮老院士主刀的手术非常成功，上级领导非常满意，提出一定要奖励，怎么奖励呢，除了颁发奖状证书，还特意奖励一辆红旗轿车，恭喜恭喜！”
乔政委高兴地说，然后将一个公文包双手拿出来，里面估计是奖状之类的。
这次不是来挖人的？只是送奖状和奖品？怎么还奖励一辆轿车？
夏院长掩饰自己的怀疑，装作很高兴的样子：“同喜同喜，还有一辆红旗轿车？”
乔政委说：“是呀，交通工具嘛，肯定用得着，尤其是杨教授，更需要一个好的交通工具。”
夏院长不明白为什么奖一辆轿车，说实话，还没有碰到过这种先例。
乔政委压低声音说：“夏院长，这辆轿车可不是普通轿车，车牌将是在公安系统备案的，而且车上有警报系统，警报直联公安系统，杨教授这种人才，上级非常重视-——”
夏院长吁一口气，明白怎么回事，仔细一想，确实这么回事，像杨教授这样的天才人物，安全问题是头等大事，自己怎么没想到这些呢。
“我把杨平叫过来吧。”夏院长本来以为他们是来挖人的，所以不想惊扰杨平。
乔政委摆摆手：“不用了，年轻人自由自在惯了，你将他叫来领奖，他会浑身不自在，你作为院长代领就可以，我也不想打扰杨教授，听说他现在很忙，我可不想让他讨厌。”
“不用见到他本人？”夏院长很惊奇，这次怎么这么朴素，送奖品还偷偷的。
乔政委笑道：“我们可是向你学习，年轻人嘛，这点小事不能让他感到繁文缛节。”
这也是上级领导的意见，奖状奖品要送到，但要低调行事，千万不能让他有繁文缛节的感受，所以乔政委没有大张旗鼓，只是让一个地方工作人员陪同，简单地把事情办完。
“这里面是奖状和关于车的资料，我已经送到！后续会有专人跟进！”
乔政委双手将精致的公文包交给夏院长。
(本章完)
唐顺和所有研究员几乎二十四小时住在实验室，他们要见证医学史上激动人心的时刻。
实验室原来改造的时候，已经预留比较宽敞的休息室，在休息室里打上地铺，足够让唐顺和研究员一起过夜。
即使是半夜，有时候唐顺也会醒来，他要看看培养器中的“肌肉”有没有发生什么变化，这种对工作全身心的投入，让唐顺疏远了那十几个日本女友，唐老师已经很多天没有打开微信与女友们聊天。
这只是唐顺的无心之作，但是对那些女友来说，却是沉重的打击，敏感多疑的日本女友开始怀疑唐顺是不是要抛弃她们，所以人人自危。
如果唐顺再不回微信，女友们很可能会组团来到中国寻夫。
可是此时的唐顺，已经将一切抛诸脑后，他的精力完全投入到实验中，时时刻刻脑子里想的是实验。
杨平给他的实验室方案完全是利用现有的设备来完成，这是第一次实验，只能使用目前现有的或者市面上可以买到的仪器设备，以后重复实验的时候，必须要有适合这种实验的特定设备和仪器。
而且第一次实验只考虑如何实现目标，对其它问题暂时没有过多考虑，这些工作自然落到唐顺的肩上。
唐顺要思考的东西其实很多，比如培养器如何改进，实验用人工心肺机什么介入，如何连接肌肉的血管，甚至人工心肺机如何设计，肌肉培养体积的精确控制，肌肉被培养出来后肌力如何用人工方法刺激训练，神经如何刺激成熟等等。
从几十个标本的结构分析确定，这块培育出来的肌肉，不仅肌纤维的组合方式与人体正常肌肉无异，而且里面可以培养出血管与神经。
这说明即使离开人体，脱离胚胎体系，干细胞依然可以单独发育成一个局部的器官，而控制细胞构建器官的基因片段有自己的精确使命，比如现在杨平发现的这个片段，它只控制细胞搭建出一块单独的简单肌肉，中间是肌腹，两头是肌腱，里面分布着血管和神经。
几十个成功的标本都是这种简单的肌肉，如果要培养多个肌腹或者多头肌，自然还需要进一步研究。
经过测试，目前培养出来的肌肉肌力较弱，但是如果能够针对性地进行肌力训练，它完全可以达到移植部位的需求。
设计设备仪器，对杨平来说是弱项，因为他所有知识储备以医学为主。
所以杨平画的设备仪器的图纸只是画出一个大概，细节方面没办法设计出来，所以，图纸的作用只是告诉锐行的工程师自己究竟想要什么样的设备，剩下的工作由锐行的工程师去完成。
杨平平时也不怎么来锐行公司，这次为了实验设备特意来到锐行公司。
黄总早已不是以前的那个卖器械的小经理，而是最大的国产医疗器械研发与生产厂商-——锐行集团的老总。
现在的锐行发展速度非常快，公司的骨科耗材品牌在国内同行的支持下已经占据大量市场，北方有梁教授支持，南方有苏教授，而西部有华西傅山城教授，魔都有洪志刚教授，在这些教授的支持下，锐行的产品与巨头不相上下，甚至已经出现赶超的势头。
锐行没让大家失望，市场占有率上来后，获取大量资金，然后产品迭代非常快，一代比一代好用，比起进口耗材一点也不逊色，而且有些产品已经超过进口产品。
趁着这个机会，黄佳才也果断出手，收购国内几家还算不错的厂家，将整个产品线的木桶补齐。
各种医用耗材补齐后，黄佳才就开始向高新尖的技术进军，比如医用材料，生物3D打印机、人工心脏等等。
锐行能够发展这么快，不仅因为国内医疗界的大佬集体支持，还因为背后站着好几个金主。
也就是说，不缺市场，不缺资金。
背后的金主，包括巨无霸安宁集团、东南亚财团郭氏集团、土豪玩家鑫昌矿业，这个鑫昌矿业势头发展很猛，据说按这个金矿的开采速度，一年可以进账几百亿，而且开采十几年完全没问题。
为了帮助昌鑫矿业开发这种大型矿山，据说安宁集团和郭氏集团也入股支持，可以说，这几家相互帮衬，强强联手。
老王也是从煤老板变成金老板，土豪的层次更上一层楼。
“教授！”
黄佳才毕恭毕敬地站在大门口等，杨平的车一停好，黄佳才立刻跑去打开车门。
“不用这么客气，你带我随便看看就行。”
杨平有点不适应这种场景。
其实黄佳才已经做得很低调，要是按照其他公司的排场，黄佳才怎么可能一个人站在这里迎接，而应该是率领整个公司的高层站在大门口热烈欢迎，红地毯从大门口停车的地方一直铺到公司大厅。
“请！”
在黄佳才的带领下，杨平参观了锐行的研究所和实验室，生物3D打印机第一代样机已经生产出来，因为这是逆向工程技术的成果，所以并不是很出色。
不过第二代产品已经快研究完成，在原有产品上有很多改进，甚至使用了一些创新技术。
而在计划中的第三代产品，预计可以实现无支架打印，既往所有生物3D打印必须依赖支架来维持器官的形态，区别只是支架的材料不同而已。
无支架打印技术才是真正的生物打印，它不仅可以将细胞作为材料打印出目标器官的形态，还可以打印出细胞与细胞之间的连接，真正从微结构模拟真实器官，不再是依葫芦画瓢的水平。
如果第三代产品全部实现功能，可以打印出皮肤、软骨、肌腱、韧带等这些简单结构的器官。
参观完研究所和实验室，黄佳才带着杨平参观公司食堂、宿舍、娱乐活动中心等等，最后回到他的办公室。
当然，锐行的员工根本不知道杨平才是真正的老板，他们一直以为黄佳才是老板，所以大家很是好奇，这个年轻人究竟什么来头，怎么让老板毕恭毕敬地陪着。
“教授，你看，我们在全国已经建立三大研发中心，下一步我们准确到欧洲和北美建立研发中心，利用当地人才为我们服务，在骨科耗材领域我们已经牢牢站稳市场份额，其他专科的耗材我们陆续进入市场，整个耗材产品，我们已经全面铺开，包括外科缝线。目前我们得重点实验室有三个——生物3D打印技术、医用材料、人工器官，第四个实验室，生物芯片实验室正在筹建中，目前有很多家投资公司在找我，希望可以投资，推动我们上市，我已经拒绝，不仅是现在，而且将来，我都没有上市打算，只有这样我们才可以牢牢地将公司掌控在自己手里。”
黄佳才踌躇满志，指着办公室上的一副地图向杨平介绍。
“非常好！”
杨平此时除了说“非常好”，好像也找不到什么好词语，对于商业上的东西，他几乎是一片空白，也也没有兴趣。
“干细胞实验室需要的专用设备，唐博士已经将资料发过来，我们抓紧时间在开发。”
陪同一起的黄佳慧说。
“这些你们与唐博士保持沟通就行，生物3D打印机技术一定要作为重点研发，它在生物领域，以后就像光刻机一样重要，一定要走在前面。”杨平吩咐道。
“教授，我们的生物3D打印实验室，研发团队已经扩充到两千多人，我们正在欧洲和北美建立分支研发机构。”
黄佳才知道这是公司的战略重点，至于耗材只是只现金牛，与国际巨头真正较量是这些未来型技术，这些技术一旦落后于人，以后靠补课几乎不可能。
“要不要把陈智叫过来？”黄佳慧提议，陈智是锐行的首席工程师。
杨平摇摇头：“我们坐下来喝杯茶就行，他那么忙，叫他过来做什么。”
杨平知道，陈智这种技术狂人最讨厌各种应酬，让他自由自在是最重要的。
——
301的乔政委这次是单独亲自上门，陪同的人员只有一人，是省厅一位副厅长，也是夏院长的熟人。
来者不善，这又是变着什么法子来挖人。
夏院长脑子飞快地转动，思考怎么应付这位乔政委，听说这位乔政委是搞政工的高手，这种人最难应对。
“夏院长，您好您好，今天终于见到您了。”
“乔政委，欢迎欢迎。”
在省厅明厅长的引荐下，大家坐下来，慢慢聊，虽然来访的只有两个人，但是这种份量的访客，夏院长不得不抽空专门应对。
“三博医院真是人才济济呀，我刚刚路过时发现有一栋楼集合了好几个研究所，心血管外科、脑科、脊柱外科-——一家医院能有几家研究所，全国罕见，三博医院真实一日千里。”乔政委笑道。
夏院长谦虚地说：“比起伱们医院，我们只是小医院，舒张声势罢了，像我们这种医院现在不大不小，非常难受，说是省级医院吧，也没有什么资源，留不住人，不像你们大医院，人才济济，我们能够留住现有人才，让几千职工吃饱饭就不错，也不求什么一日千里。”
想挖我的人，这不是以大欺小吗？还让不让我们过日子了？
“夏院长，太谦虚，其实我们日子也不好过，上级下压的任务重，很多任务是必须要完成。”乔政委用拉家常的语气。
“夏院长，这次乔政委过来有一个专门的任务——”
寒暄几句，卫生厅的明厅长开始说话，引入正题。
夏院长已经做好心里准备，这是他们第几次来，夏院长已经记不清楚，反正一拨又一拨，来了几次，每次来换着花样，但是目的只有一个-——挖人！
杨平自己不愿意走，你们谁也没办法，总不能把人绑走吧？
夏院长心里有底，所以也不慌，以不变应万变。
“我这次来-——”
乔政委说。
“我这次是来是给杨教授送奖状和奖品，杨教授帮老院士主刀的手术非常成功，上级领导非常满意，提出一定要奖励，怎么奖励呢，除了颁发奖状证书，还特意奖励一辆红旗轿车，恭喜恭喜！”
乔政委高兴地说，然后将一个公文包双手拿出来，里面估计是奖状之类的。
这次不是来挖人的？只是送奖状和奖品？怎么还奖励一辆轿车？
夏院长掩饰自己的怀疑，装作很高兴的样子：“同喜同喜，还有一辆红旗轿车？”
乔政委说：“是呀，交通工具嘛，肯定用得着，尤其是杨教授，更需要一个好的交通工具。”
夏院长不明白为什么奖一辆轿车，说实话，还没有碰到过这种先例。
乔政委压低声音说：“夏院长，这辆轿车可不是普通轿车，车牌将是在公安系统备案的，而且车上有警报系统，警报直联公安系统，杨教授这种人才，上级非常重视-——”
夏院长吁一口气，明白怎么回事，仔细一想，确实这么回事，像杨教授这样的天才人物，安全问题是头等大事，自己怎么没想到这些呢。
“我把杨平叫过来吧。”夏院长本来以为他们是来挖人的，所以不想惊扰杨平。
乔政委摆摆手：“不用了，年轻人自由自在惯了，你将他叫来领奖，他会浑身不自在，你作为院长代领就可以，我也不想打扰杨教授，听说他现在很忙，我可不想让他讨厌。”
“不用见到他本人？”夏院长很惊奇，这次怎么这么朴素，送奖品还偷偷的。
乔政委笑道：“我们可是向你学习，年轻人嘛，这点小事不能让他感到繁文缛节。”
这也是上级领导的意见，奖状奖品要送到，但要低调行事，千万不能让他有繁文缛节的感受，所以乔政委没有大张旗鼓，只是让一个地方工作人员陪同，简单地把事情办完。
“这里面是奖状和关于车的资料，我已经送到！后续会有专人跟进！”
乔政委双手将精致的公文包交给夏院长。
(本章完)